進入2018年以來，灌西供電所工會積極實施職工思想引領行動，在推進供電改革發(fā)展、電力安全及和諧供電建設各項工作中發(fā)揮了積極的作用。
今年以來，該所工會堅持從黨政所需、職工所急、工會所能出發(fā)，堅持把竭誠為職工服務，作為工會工作的出發(fā)點和落腳點，著力推動解決職工的實際問題能力，千方百計解決職工實際困難。一是把職工群眾對美好生活的向往作為奮斗目標，找準服務職工的落腳點，切實解決代表誰、聯(lián)系誰、服務誰的問題。圍繞更好滿足職工在工作、生活等方面的美好需要，進一步做好職工技能提升、幫扶慰問、文化體育、互助保障等工作，使職工的獲得感、幸福感更加充實、可持續(xù)。二是充分發(fā)揮工會“大學校”作用，采取職工群眾喜聞樂見的形式，組織開展日常宣傳教育工作，探索有效運用QQ群、微信圈、APP等新媒體新平臺作用，組織開展十九大精神和形勢任務宣講活動，不斷拓展工會宣傳教育渠道和方式，傳遞公司的聲音和關懷，從職工需求出發(fā)，高度關注職工思想動態(tài)，高度重視職工利益訴求，做好深入細致的思想引導。積極協(xié)助黨政做好政治思想工作，最大限度地減少不和諧因素，確保供電所和諧穩(wěn)定。（灌西供電所 周國成）